新闻动态
如何改善企业外勤人员管理弊端?
http://sytm.net 发布日期:2014/8/6 17:34:12

企业员工的水平直接影响着企业的发展,一个企业只拥有好的管理团队是不够的,必须要有优秀的员工才能为企业创造更多的业绩,所以对员工的管理方式是非常重要的。虽然现在社会每天都在进步着,但是对于外勤人员的管理还是存在着一些弊端,以下几个问题就是外勤管理人员经常遇到的:

1、与外勤人员沟通起来非常不便。例如:如果管理人员通知业务人员一些事项,他必须要给每个人打一遍电话,这样既浪费时间又非常麻烦。

2、外勤人员的工作效率和质量无法保证。相信每个人都听说过业务员趁在外地跑业务的机会去旅游,有的司机用开着企业的车、耗着企业的油,去办自己的事情。这样的状态去工作如何能保证工作效率呢?

3、外勤人员无法像正常上班的人员一样考勤。众所周知,对外勤人员进行考勤的难度是非常大的,很多管理人员用打电话或发短信的方法,可是外勤人员汇报自己在什么位置的真实性是无法判断的,或者说用电话查岗的这种方法来管理外勤人员,意义是不大的。

4、管理人员无法得知外勤人员所在的位置。外勤人员汇报说在外面跑客户跑了一天,实际上在家里休息了一天,管理人员又如何得知呢?

添美科技的“移动汇报”APP能够很好地解决以上这些问题,移动汇报管理系统能够实现移动考勤、通知公告、定位跟踪等功能,是对外勤人员管理和外勤人员办公的理想工具。



更多阅读
返回列表
© 2010 TianMei Technology All rights reserved. ICP:辽B-2-4-20100065辽公网安备 21010202000010号  网站地图